07.02.2024

Работаем без обеда?

- Может ли сотрудник отказаться от обеденного перерыва? - Продолжительность перерыва на обед должна быть не более 2 часов и не менее 30 минут.

- Может ли сотрудник отказаться от обеденного перерыва?

- Продолжительность перерыва на обед должна быть не более 2 часов и не менее 30 минут. В рабочее время он не включается. При этом правилами внутреннего распорядка или трудовым договором перерыв может не предоставляться, если продолжительность работы (смены) не превышает 4 часов в день.

Совсем отказаться от обеда работник не имеет права. Максимум, что можно сделать, – это договориться с работодателем об установлении минимальной продолжительности перерыва.

Источник: КонсультантПлюс

 

 

Юрист аппарата Уполномоченного

по правам человека в Калужской области

Владимир Набиркин

 

Читайте о нас в Telegram!

https://t.me/ombudsman40


Последние новости

В первые дни весны калужан ожидает снег с дождём

Прогноз погоды на начало марта сообщили в калужском центре по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды.

Шапша назвал обращение Путина программой на ближайшие шесть лет

Губернатор Калужской области Владислав Шапша продолжил рассказывать об итогах Послания Президента, которое состоялось в четверг, 29 февраля.

Оксана Милованова: Послание президента было фундаментальным, наполненным конкретными поручениями

Послание президента России Владимира Путина Федеральному Собранию прокомментировала в интервью Нике ТВ председатель Общественной палаты Калужской области Оксана Милованова.

Card image

Как они помогают управлять бюджетом и сэкономить

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *